为切实提高干部、群众对信访工作的认知度，进一步改善干部的信访工作方法，增强群众依法维权意识，倡导群众办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的社会新风尚。隆阳区应急管理局“三个强化”将《信访工作条例》学习贯彻到位。

一是强化组织领导，健全责任体系。隆阳区应急管理局组织召开“信访工作条例实施一周年宣传活动”，成立以局党委书记为组长，分管领导为副组长，相关股室负责人为成员的信访工作领导小组。制定工作方案，压紧压实压细工作责任，结合应急工作实际，制定重要时段的应急预案，成立信访专班、完善信访处理程序，进一步提高解决问题的效率。

二是强化培训教育，提高业务能力。将《信访工作条例》纳入周例会、主题党日、三会一课等集中学习的重要内容，组织开展主题宣讲活动，通过主要领导带头学、班子成员率先学，多形式学懂弄通原文，促使每个党员干部学深学透，融会贯通、自觉遵守。引导广大党员干部准确理解和把握《信访工作条例》的主要内容和精神实质，真正做到内化于心、外化于行。

三是强化宣传引导，深入基层群众。通过走访入户宣传，开展矛盾纠纷排查，与群众面对面交流，介绍信访程序、信访渠道、办理时限等相关法律知识，引导群众采取合法合规的途径维护自身合法权益；通过执法检查宣传，进企业执法的过程中做好现场宣传和咨询解答工作，解读条例内容，分享典型案例，增强企业员工、农民工依法维权意识；通过政务服务应急窗口宣传，对来访群众、企业法人开展重点宣传和解读条例内容，及时回应并解决群众实际问题，进一步增强广大人民群众的法治意识。